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1，从美国回深圳的孩子适合读哪个学校

首先是国籍问题：外籍的上不了公办，只能上民办。上个贵族学校应该可以。从2017年开始，深圳就会严格实行“学区房租房时间1年以上”。明年申请小一学位时，就要求父母双方都要有新版居住证了。
我觉得对！我一直反感大城市的教育体系,我觉得对孩子成长不好！

从美国回深圳的孩子适合读哪个学校

2，实行学位申请锁定房制度是什么时候开始的

实际上，学位房锁定是变相锁7年和4年。深圳市实行“一户一学位”制度，即学区内同一套房屋只能供一户家庭在一个学制内（小学六年、初中三年）用以申请学位一次，不能重复用于申请学位。但同一户家庭有多个子女的不受此限制。不管家里有几个孩子，都不受限制，但是需要特别提醒的是，孩子中途转学了，学位锁定是不会自动解除的，需要家长去教育局提交解除锁定申请。

实行学位申请锁定房制度是什么时候开始的

3，深圳学位房和学区房有什么区别

没有学位房的，只有学区房。。 深圳的公立学校排位是按学区来的，一个学区有几家学校，这个学区内的楼盘就优先分配到这些学校。 而所谓的学位房只是房地产说出来的名词，除非该开发商有自己经营的民办学校，否则没有说买个房子就百分百能在哪个学校有学位的说法的。 当然，如果你在学区内有房产，能在学区内读到公立学校的机会很高，不过仍然不是百分之百。

深圳学位房和学区房有什么区别

4，宝安实验学校学区房是从哪一年开始的

宝安区学位房试点的学校有8所，分别是宝安中学、新安中学、宝安第一外国语学校、宝城小学、弘雅小学、天骄小学、滨海小学、宝安小学（原宝安中学附属小学）。 关于深圳市学区房规定： 实行“一房一户”制度，即学区内一套房屋只能供一户家庭（一对。
婚房的结婚要用或已用过的房子;三口之家住房是指父母及一个孩子三口人所住的房子;学区房指学校招生划定某一区域内学生为招生对象,这些所要招生的学生一般不需出所谓的赞助费,而这一区域内的房子就是学区房;养老住房指为了照顾老人而建立的住房.

5，2019深圳小学学区房划分

2019深圳小学学区房划分-查查吧深圳学区地图现在很多的家庭会希望买到学区房，这样孩子将来上学会方便一些，但是买学区房的话还是要先了解下学区房的政策和制度，选择到合适自己的房屋，让家人的生活能更加的舒适和方便。学区划分并非一成不变，就进≠最近孩子能不能顺利地上重点学校，首先要了解学区的划分，学区房的界定，并非是离学校近的就是。有些房屋虽然与重点学校仅一墙之隔，但并不一定着就能进入该学校就读。所谓的“就近入学”，并不是指到离家最近的学校就读，而是指由所在地区教育行政部门根据本地区公办学校的资源配置状况和义务教育适龄学生的分布和需求状况，合理规划和确定本地区义务教育阶段公办学校招生入学范围和招生人数，为每一位适龄儿童少年提供就近入学的义务教育名额。据了解，按照相应规定，招生是有一定地理范围的，是以小区或街道整体划分的。所以购房者一定要注意该学校的地理划分范围。随时关注入学规则的变化。虽然学区划分是相对稳定的，但是也不是一成不变。受生源人数的影响，教育部门会对每所学校招生区域在一段时间内进行适当调整，这样势必会影响到“就近入学”需求的购买者。家长在考察学区房时，一定别忘记前往教育部门了解清楚，以免出现花高价买房而孩子不能入读的情况发生。查查吧学区房地图,查查吧深圳地图是基于三维地图的城市生活服务平台,提供最全的深圳三维地图、深圳公交、地铁线路查询,希望可以帮到各位家长。
你们要去现在居住地所在的社区登记 带双方的户口本，身份证 小孩的出生证原件！

6，如何做一份求职简历它主要包括哪些方面

写作结构 包括四大项：其一是求职者的个人自然信息，如姓名、性别、地址、邮编、电话、电子信箱等内容。 写作注意事项 写作求职简历要做到：(1)针对职位。可能求职者的资历非常丰富，但不要因此模糊个性和长处，如有必要可分别写作针对不同职位的求职简历；(2)突出优势。要通过突出自己的优势来推销自己，最好把最能展示自己优势的内容放在首页，以求醒目；(3)客观真实。求职简历所列内容务必实事求是，不能注水，任何虚假的内容都不要怀着侥幸心理写入求职简历；(4)简洁表述。避免使用第一人称，要采用简洁的无主句式表达，尽量使用行为动词，少用形容词等修饰性语言；(5)注重格式。不要把求职简历写成繁琐保守的自传书信体或者封闭表格式，宜按内容采用清晰有序的板块列项式，另外也不要装订成有封面、目录、封底等项目的书册式。 求职简历唯一目的是得到一次面试的机会，面试目的才是得到想要的工作，所以简历只要引起HR的兴趣，联系你就够了。简历一般情况是一页，不要太深入细节了，把细节问题留到面试时去展示。 　　为什么需要简历？为什么用人单位不直接给你面试机会？为什么要把简历做得尽量精美？ 　　首先，一定要真正理解简历的作用求职简历的作用，目的？
我的空间里有简历的基本要求及格式，你可以参考，基本如下： 求职简历 ­ ­­【概念解说】­ 　　简历，也叫履历，它是求职者向用人单位介绍其资格、职位、教育和工作经历等情况的文书，它是求职和人才流动的重要文书，它是求职者争取进一步面试的机会。­ 　　【格式内容】­ 　　中文简历的格式内容包括以下几部分：­ ­1. 个人资料。包括求职者的年龄、性别、身高、民族、出生地、婚姻状况、住址等。­ ­ 2. 教育情况。一般只写大专（中专）以上的教育情况。中学的教育状况一般不要写上。­ ­3. 工作经历。一般按照时间顺序写上工作经历。­ ­4. 重大成果或者著作、特长。展现你的成功项目或出版的著作等。 5、个人自我评价。也就是工作及学习时对自己的一个评价。­ ­* 注意：向企业求职，一般不要写上"政治面貌"、"家庭情况"、"组织意见"等。这些对求职用处不大，甚至有障碍。­ ­ 【范例参考】­ ­“良禽择木而栖，士为知己者容”，选择了我一定没有错！[ ­ ­ ­简 历 ­ 　　一、 个人基本情况­ ­ 　　张××，男，汉族。××年×月出生于山东。现住址：广州市××路××大厦×房。­ 联系电话：********** E-mail：********* ­ ­ 　　二、 受教育及培训状况­ ­ 　　1998年07月-2002年07月 毕业于广州市中山大学，现攻读EMBA工商管理硕士学位。 ­ 2003.03---2003.06深圳//管理顾问有限公司 ISO9000 培训 内审员资格证 2004.03---2004.06 广东省劳动局 人力资源管理培训 《职业资格证》《上岗证》 　　三、 工作经历­ ­ 　　2002年10月-2005年10月 广州市××服饰有限公司，任职行政人事经理 ­ 2005年10月-2007年10月 佛山市××家具有限公司，任职行政副总 ­ 2007年10月-至今 广州市白云区××塑料制品有限公司 任职行政副总 ­ 四、 工作内容 ­ 企业全面管理\企业策划\企业作业流程规范\企业人力资源管理\行政管理\企业培训\企业生产管理\销售管理\体系维护（ISO、HACCP绿色食品认证等）\现场管理\制度编写\企业文化建设完善\社会保险\劳资事务\对外关系等。 ­ 五、 自我评价 ­ 本人有较强、较丰富的（民营、外资、三资等）企业管理经验，很强的环境适应能力和组织策划能力，熟悉生产制造型企业全面管理。优秀的口头表达能力和文字表达技巧；良好的服务意识和职业操守。专业知识尤熟，并能熟练操作和运用。电脑操作熟练，能够独立编写各类规章制度及独立开展各项工作等。 六、 求职意向­ 　　 有志于从事企业管理，对行政管理、人力资源管理、财务管理的相关职位都很感兴趣，可以说本人是多元化人才，现应聘贵公司人事总监一职。 本人空间地址如下： http://user.qzone.qq.com/849451148/infocenter?ptlang=2052
答: 个人简历 很多朋友都面临着找工作，个人认为个性化的简历更能打动企业的芳心。 具体来说，就是你的简历是否能够让企业相信你就是他们需要的人，你为什么适合这份工作？毕业时，自己选定了几家企业，针对他们各做一份简历，放在这里，供大家参考。 因为时间关系，做得比较粗糙，有些就是其他简历的翻版，还请大家海涵。以下是简历的正文，因为是word粘贴，所以格式发生变化 进入福成的简历 简历概要 一、 个人概况：郭锐，男，新疆大学市场营销专业02-1届毕业生 二、 应聘岗位：福成企划公司的广告文案 三、 对福成企划的认识：无论从名字还是从作品风格,都可以看出福成蕴涵着很深的文化底蕴,无论是民族的,还是旧上海似的怀旧情怀.福成作为一家企划公司,很清楚单纯的凭一两部广告是无法改变一个企业或产品命运的.因此,福成总是进行全盘考虑,希求从战略,定位等更高层面看待问题.这也正是营销学与广告学的区别所在.我也正是因为这个差别的存在,更乐意投入福成麾下. 四、 对应聘岗位---文案的认识。 1、 广告不能没有文案.当今广告媒介丰富多样,但文案却无处不在.无论是平面,户外还是影视广告,一个好的文案往往使它”如虎添翼”.电台广告缺乏图象,平面广告缺乏声音.但无论何种广告,却鲜有缺少语言或文字,由此可见文案工作的重要性. 2、 广告文案必须创造商业价值。广告文案首先应是一个经济人，应以能创造商业价值为第一目的。广告文案不同于文学艺术，艺术是以追求美感为唯一目的；夹杂了商业性的艺术是不纯粹的艺术；而文案追求的却是一种说服的力量。但有时广告文案也会表现出一定的艺术性，这种艺术性的存在是以能够更好的创造商业价值为目的的。 3、 文案不是广告的全部，但凡广告，均应服从企业战略，形象及产品定位。广告文案也不例外。文案还应服从广告策划，以期与广告设计等达成和谐统一，巧传真实 4、 广告文案必须具有一定策划能力。 五、 为什么郭锐适合这个岗位： 1、 郭锐知道广告文案应该说什么。四年的营销课程使我对消费者需求的管理有了新的认识。一篇文案最重要的是说什么，告诉消费者什么更适合他的需要。 2、 郭锐知道广告文案应该怎么说。作为院辩论队主力辩手，我一直致力研究表达技巧。同样的内涵，不同的表达方式就会取得不同的表达效果。 3、 郭锐缺乏经验。缺乏经验一方面是年轻人的不足，但另一方面经验往往又成为员工接受新思想的障碍。而应届毕业生恰恰没有这种障碍，这也注定了福成文化将给我深刻的影响。我也会更好的融入这个家庭。 4、 郭锐阅历甚浅，但阅书甚广：年轻往往意味着一个人阅历的不足，但多读书可以从一定程度弥补这方面的不足。我从小学至今，阅书在同辈中也算颇多，但又绝非一些消遣类的文字按摩。我好读历史、人文、生活常识、文学名著（多为西方作品）、甚至包括产品说明书。我高考志愿无一不是市场营销专业，最后也终于如愿以偿。因此，也格外热爱这个专业，能把兴趣当作事业来进行，是人生莫大的幸福。我读了很多专业书籍。学校图书馆的借阅记录便可佐证。 5、 郭锐总是在不断学习.对于一个谋求不断发展的策划公司而言,它的顾客会是不同公司的不同产品,这就更要求它的员工能够终生学习,而郭锐恰好满足了贵公司的要求,并且乐于与贵公司一起成长. 6、 郭锐“觊觎”贵公司该职位已久：无志之人常立志，有志之人立长志。我大三便确定了目标----我要进福成.对于这个目标,我也采取了很多行动:我借阅了大量图书,尤其偏重策划类,并且对内容进行了筛选,融进一些自己的想法,整理成笔记.我在贵公司BBS上也有一些活动,尽管多为”潜水员”行为.贵公司网站上的作品我也多次拜读,并且与普拉纳的作品进行了比较.除此,我还对二者作品及论坛风格进行了比较,最终发现贵公司更适合自己发展. 六、 工资要求：这是一个敏感的话题，薪酬的多少表现的不仅是公司对我的认可，还表现出公司愿意交付多大的任务给我，他们无疑是成正比的。我希望公司对我有充分了解和认识后，能赋予我更多的责任。 七、 资格认证：自治区计算机一级 国家英语 四级 附件：任课老师评价。 没见到我,你不会知道自己可以做出的最好选择. 你好,我是新疆大学市场营销专业06年毕业生---郭锐.我希望应聘贵公司销售代表一职. 郭锐主要工作经历: 02年:为天通鼻炎喷剂华夏大药房促销员. 04年寒假:为数流动力市场调查公司做市调访问员. 06年1-2月:为新疆福成企划广告公司企划部文案 .实际执行营销总监曹sir的助理职能.在职期间,参与海川-海贝尔(乐百氏参股公司)矿物质水的市场推广提案,该提案最终失败;参与金海纳影视广告提案(此案直至本人离开公司上课时仍未完稿);参与新天葡萄酒新疆区的推广策划,该案本人离开时基本框架已定,细节尚待完善. 郭锐为什么适合来高露洁公司? 1.郭锐知道应该给顾客卖什么。 2.郭锐知道应该给顾客怎么卖。 3.郭锐没有长期在某公司供职经历,我的人生尚属白纸,更容易融入高露洁的企业文化。 4.郭锐的专业知识能力很强,平时很注意对案例的分析。 5.郭锐是新疆人.高露洁如果需要开拓新疆市场,那么她需要一个对新疆各方面比较了解的本地人,相比许多来疆不久的人,我更具本土优势。如果高露洁想进一步开拓新疆市场，少数民族市场将很有发展潜力。 6.因为郭锐是新疆大学市场营销专业专业知识最好的,对于一个想做最好的公司而言,没有更适合的人选了。 7.如果本章标题改成郭锐为什么来高露洁?,说明郭锐是个应聘者,现在标题是郭锐为什么适合高露洁?,说明郭锐把自己当作一件产品,是个市场营销者。 8.郭锐的表达能力不错,很有煽动力。 9.郭锐有责任心.对于一个销售代表,公司的控制力相对较弱,因此,很多事一定程度是靠员工的自觉性完成的。 10.郭锐喜欢集体的感觉.我总是试图融入自己的团体,这种感觉十分重要.我喜欢与公司共同发展的感觉。 11.郭锐知道只有热爱自己的公司,才会喜欢自己的工作,才会为自己取得的成就骄傲.没错,干一行,爱一行。 12.郭锐懂得定位的重要性.在一个个性化的时代,我们都希望别人给与自己的重视多一点,所以郭锐写了这么一个为高露洁公司量身定制的简历。 13.也许您看见这么多郭锐字样的出现,一定认为我是个自我膨胀的家伙,我现在有必要解释一下,我这样做的唯一目的,是让您记住我.如果一样产品广告作了很不错的宣传,唯一的遗憾是没让顾客记住它的名字,那么,你会怎么看待这个广告呢? 我的证书： 英语四级．03年我取得国家英语四级证． 计算机一级．我没考计算机二级，所以只拿了一级证书． 真是很感谢您耐着性子读完了我的简历.如果您觉得有必要进一步了解一个高露洁准员工,那么,下面是郭锐的联系方式: 电话: E_mail:请直接回复本邮件：marketing_guorui@sina.com _ _____________________________________ 让世界没有蛀牙!---高露杰

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